Wie Equiniti seine finance - und HR-Systeme mit工作日转型

数字转型站für金融部门的自由和自由新型冠状病毒肺炎我在议程上说得对，我在你面前说得对，我在你面前说得对。

Während der Workday Elevate Digital Experience sprach Robert Bloor，集团财务总监，mit Peter Gamble，区域副总裁兼英国和爱尔兰地区负责人，bei Workday, darüber, wie seine Firma Backoffice-Komplexität überwinden und unternehmensweite Agilität erreichen konnte。部署von工作日财务管理和Workday人力资本管理bei Equiniti war ein Schlüssel zu diesem Erfolg。

你有什么事吗Gespräch。

Können你在那里的腹地信息和祖马和祖尔Tätigkeit在那里?

Equiniti ist in im FTSE-Index glistetes Unternehmen, das 2007 ausder Lloyd 's Bank ausgegliedert wurde。Wir bieten Backoffice-Services für gelstete Unternehmen an， über die sie Dividendendatensätze für ihre Aktionäre verwalten und Zahlungen abwickeln können。Das gemeinsame Thema sind dabei Geldüberweisung und Datenverwaltung，除了相对复杂的Service-Bereiche。

Wir haben ungefähr 5.000 Mitarbeiter, davon rund 500在登美国和knapp 1.000在金奈，印度，支持für alle unsere后台服务für IT，财务，人力资源和Betrieb angesieelt ist。

杜奇维尔奇Faktoren wurde Equiniti herausgefordert，塞纳阿贝茨威斯祖verändern?

Weil wir es mit Geldüberweisungen und der Verwaltung der zugrunde liegenden Daten zu tun haben, ist die B2B-Landschaft relativ komplex。数字技术spielt dabei eine äußerst wichtige Rolle，丹麦在外面的日子Priorität．网址müssen在德国南部地区，网址网址:网址:verarbeiten and verwalten，网址:weiterentwickelt。

Der Anstoß， unsere Denkweise bezüglich金融和经济转型机构，2017年，艾宁Geschäftsbereich冯富国祖übernehmen， Ausgliederung, under hatte kein System of Record -婚礼记录。Es gab kein框架，und als Bedingung für die Übernahme mussten wir eines bereitstellen。作为战争的一切，在银行和富国银行，在银行和银行服务wären, bereitstellen。Und sie wollten, dass wir das sofort übernehmen können。

Wir sprechen hier von einem Zeitrahmen von ungefähr 16 Wochen, bis Workday für den ganzen equinitii - konzern, einschließlich des neuen Geschäftsbereiches, einsatzbereit sein musste。Unser it team war schon stark darauf fokussiert, die ichtigsten betrieblichen unterneens元素，das wiir aus Wells Fargo ausgliedern wollten, zu extrahieren。Wir wollten für金融与人力资源Off-Premise-Lösung，死在云中。

Erklären你不咬，wie Sie an die Aufgabe herangegangen信德，die richtige技术和登richtigen合伙人für die Anforderungen des Unternehmens zu finden。

Wir sind ziemlich tief in Detail gegangen, um den am besten geeigneten Anbieter zu finden。晚上不睡觉，我们会死Lösung晚上不睡觉，我们会死，我们会死Lösung晚上不睡觉，我们会死Durch die Verbindung zum US-amerikanischen Teil unseres Unternehmens waren wir auf Workday gestos ßen。在钦奈的共享服务，在钦奈的共享服务，在钦奈的共享服务，在钦奈的共享服务，在钦奈的共享服务，在钦奈的共享服务，在钦奈的共享服务，在钦奈的共享服务，在钦奈的共享服务。Dank Workday haben wir jetzt die notwendige technology, um das zu tun。

denken Sie, Ihre Transformation Ihnen在Zukunft ermöglichen怪异，das vorher nicht möglich战争?

Ich glaube, dass diePandemiegezeigt帽子，wie聪明的unsere投资战争。与我们同在völlig veränderten Umständen。在德拉日的信德喷涌，出生地überprüfen，我和我的不完整的米塔拜特和我的不完整的schiedlich在我的奥夫加本埃莱迪根。Das Ganze stützt sich auf die Möglichkeit der Zusammenarbeit und die so wichtige menschliche Interaktion, die not enddig ist, um Probleme zu lösen。

技术中心äußerst wertvoll，技术中心über verfügen，技术中心和技术中心bewältigen können。" Zurzeit durchbrechen wiir in parar scheinbar undurchdringliche Barrieren, weil undie not endigkeit dazu andtreibt。Wir müssen Lösungen finden, und dadurch, dass Wir versteen，是mit unseren Mitarbeitern passiert, wo ihre Kompetenzen ligen and wo die Herausforderungen, können Wir uns diesen problem men mit viel mehr Zuversicht stellen。

Wenn Sie auf das Projekt zurückblicken, gibt es etwas, das Sie anders gemacht hätten?

技术schafft es manchmal großartig, un ausdem节奏zu bringen。阿贝尔德节奏战争für unsere项目wirklich wicchtig。2015年haben wir schon um oder 2016 festgestellt, als wir uns unser共享服务中心angeschaut haben。我们的舞步，我们的舞步，我们的舞步，我们的舞步，我们的舞步nötige Glaubwürdigkeit我们的舞步，我们的节奏，我们的节奏für我们的计划。在米塔拜特恩的天才，在特塔萨奇的天才，在米塔拜特恩的天才，在特塔萨奇的天才。

Ein solches Projekt kann Ein echter Antrieb sein。大北macht man aber auch immer Dinge falsch。Manchmal muss man einfach innehalten and das beauern and den damit verbundenen Lerneffekt nutzen。Jedes derartige Projekt birgt Überraschungen, und unseres war schwierig。Wir haben es einfach spektakulär falsch gemacht…Man sollte eben nie eine Menge Buchhalter 8.000 Szenarien für Tests ausarbeiten lassen, um dann festzustellen, dass Man im Projekt keine Zeit mehr zum Testen hat。

Manchmal muss man einfach ausseinen Fehlern lernen。Eine gute, starke Führung ist ganz sicher hilfreich, and as ist keine zugewiesene Rolle wir hatten das Glück, dass viele Mitglieder unseres project - kernteams Führungsqualitäten hatten。它是魔法，它是魔法。在unserem团队中，我们是一个真正的团队。在这里，我想说的是，在这里，我想说的是。我的帽子不是西方的，我的帽子是西方的，我的帽子是西方的。