Weshalb für首席财务官jetzt技术和软技能

在太阳下死亡，在地球上死亡。

Der ausschließliche Fokus auf Finanzen, Buchhaltung und Rentabilität reicht nicht mehr aus, um die Fähigkeiten eines CFO adäquat zu beschreiben。Vielmehr müssen Führungskräfte im Finanzwesen heute auch mit den so genannten软技能und den Technologielösungen der nächsten Generation vertraut sein。

Anlässlich eines kürzlich von Fortune veranstaltetenCFO合作活动在德国的金融与艺术与智慧中，在德国的金融与艺术与智慧中，在德国的趋势与时尚möchten。

财务总监的职责

在我的世界里，在我的世界里，在我的世界里，在我的世界里，在我的世界里，在我的世界里，在我的世界里，在我的世界里，在我的世界里。

“Ich wurde von einem Buchhalter und einer Künstlerin aufgezogen”，R/GA全球首席财务官Tania Secor sagte。Und trotz ihres Abschlusses in Kunstgeschichte hat Secor den Großteil ihrer beruflichen Laufbahn in der software -as-a- service branch che verbracht "我带来了我的软件- erfahrung als CFO在dieses sehr menschliche和professionelle Dienstleistungsunternehmen ein, aber immer mit einer Wertschätzung für die Unwägbarkeiten und die organische nature des kreativen Prozesses。Das ist es, was letztlich die Profitabilität unserer Agentur vorantreiben wid。

" Als CFO braucht man eine großen Weitblick und viele technische Skills。”

Kristina Salen, WWE首席财务官，erwähnte, dass sie fast 20 Jahre lang technology investors war, bevor sie CFO wurde - eine Perspektive, die ihr eine Art sechsten Sinn verliehen hat。”我们的首席执行官和首席财务官们，在我们的世界里是如此的美好für我们的问题和机遇是如此的重要”，说得对。

Sie ergänzte:“Ich betrachte Karriere nicht als Leiter, sondern als die Summe der Erfahrungen, die man während seines Werdegangs sammelt。”

哈密特·辛格，李维斯公司执行副总裁兼首席财务官zurück，死fünf Branchen umfasst:“我是私人的，我是öffentlichen Unternehmen gearbeitet。Die Hälfte meines Berufslebens habe ich im Ausland verbracht。Und auer dem jetzigen habe ich nie den gleichen Job zwei Mal gemacht。”

Singh sagte, eine Sache, auf die er siich konzentriere, sei die Förderung von Mitarbeitern:“我是一个人，我是一个人，我是一个人，我是一个人。”

美国西南航空公司执行副总裁兼首席财务官Tammy Romo，在美国航班航班上留言tätig ist, sagte，在美国航班航班上留言Führungskräften，留言fördern，留言eröffnet habe。”我爱你，我爱你Glück，我爱你，我爱你，我爱你übernehmen”。Die Förderung von Talenten sei etwas, das auch sie inhalb ihres Führungsteams pflege。

Romo betonte auch, wie wictig es ist, die eigenen Grenzen zu überschreiten”男人muss an sich selbst glauben and bereit sein，在eine neue Rolle zu schlüpfen, und leren，经常für neue Dinge zu sein, die außerhalb dessen liegen, mit Man groß geworden ist "， lautete ihre Empfehlung。

Die wachsende Bedeutung under technology

Als es um technologiing，首席财务官die dedeutung einer intelligent Automatisierung, qualiziter Mitarbeiter and einer einer solidintegration, die auf die besonderen Bedürfnisse deweiligen unternemenes zugeschnitten ist。

Singh beschrieb eine gute Arbeitsbeziehung mit CIO, der ihm seit zwei Jahrzehnten unterstellt ist。”Eins + Eins ist eentlich gleich drei " sagte er "我的心，我的事业和我的技术激励着我。”Singh wies auch darauf hin, dass sich die Technologie schnell verändert und dass selbst etablierte Unternehmen wie Levi Strauss sich anpassen müssen. „Das Unternehmen gibt es seit über 160 Jahren, aber die Welt entwickelt sich weiter, und wir geben zwei Drittel unserer Finanzmittel für Technologie aus.“

国家主席:“世界上有世界上最伟大的国家verändert，世界上有世界上最伟大的国家，世界上最伟大的国家Ergänzung和世界上最伟大的国家für世界上最伟大的国家verändert。“你是我的主人，是我的主人，是我的主人，是我的主人，是我的主人，是我的主人。

Technologie ist allgegenwärtig，所以Salen。”在埃克有20个这样的地方。”Inzwischen durchdringt sie sämtliche Aspekte eines Unternehmens und jeden Aspekt der Finanzfunktion. Daher gibt es immer wieder jede Menge zu lernen.“ Sie habe während ihrer Zeit bei Etsy einen SQL-Kurs belegt, um die Arbeit von Entwicklern besser zu verstehen.

Fokus auf Kompetenzerweiterung

芭芭拉·拉尔森，高级副总裁，会计，税务和财政部，bei Workday, befragte die Podiumsteilnehmer zum Thema Qualifizierung der Mitarbeiter:“Wie bereiten Sie Ihre Teams darauf vor, damit Sie in Zukunft über diese Art von [technology ischen Fähigkeiten] verfügen?”

辛格äußerte sich dahingehend, dass die Automatisierung dazu beigetragen habe, dass die Mitarbeiter mehr Zeit hätten, sich Kompetenzen anzueignen, die sie zu mehr analytisch ausgerichteten rolen befähigten。Unterstützt古怪的列维·施特劳斯von einem外部技术，嗯gewisse forschrittliche技术，wie die robotergestützte Prozessautomatisierung einzuführen。嗯，sicherzustellen, dass sein团队über die Fähigkeiten verfügt, die für die heutigen金融组织erforderlich信德，sagte Singh, er habe klein angefangen und seinen Leuten zugesichert, dass sie nicht plötzlich ersetzt würden。”我有我的gesagt:，我有我的家乡，我有我的家乡，我有我的家乡，我有我的家乡，我有我的家乡，我有我的家乡。

罗默·弗弗格特·贝·西南埃尼恩ähnlich贝·赫萨曼和wohlüberlegten安萨茨，那该死的开始，sicherzustellen，达斯·德斯特尼曼über死·里希蒂根Führungskräfte verfügte。Außerdem sei die Kommunikation während des gesamten Prozesses entscheidend gewesen sowie auch das Aufzeigen der Vorteile der Automatisierung。丹克柴厄朗亨斯维尔登genügend个人资源freigesetzt，嗯，嗯，在这里的auf andere Prioritäten zu konzentrieren, z. B. auf Bemühungen在den Bereichen Umwelt, Soziales和治理，fügte sie hinzu。

“我在那儿，我在那儿，我在那儿，我在那儿，我在那儿，我在那儿，我在那儿，我在那儿，我在那儿，我在那儿，我在那儿，我在那儿，我在那儿”，ergänzt Romo。

“祝你平安，祝你幸福。”希·格劳贝，希恩·萨赫，金融技术和应用技术研究所"，äußerte sie。德国的创新之路，德国的创新之路，德国的创新之路，德国的创新之路。

有话就说，你是我的主人，我是你的主人，我是你的主人，我是你的主人，我是你的主人，我是你的主人，我是你的主人，我是你的主人，我是你的主人，我是你的主人，我是你的主人，我是你的主人，我是你的主人während我的大流行病übernommen我的主人。“90% meines团队habe ich nicht persönlich kennengelernt, und Soft Skills sinind das wicichtigste, um im Unternehmen effektiv zu sein”，fügte sie hinzu。”我能看见那美丽的夜晚和我的经济，知道那美好的夜晚，über那Bildschirm在Gefühl在阳光下。”

Erfolgreiche Führungskräfte im Finanzbereich, die die Pandemie gemeistert haben, hätten dies wahrscheinlich zum Teil dadurch geschafft, daass sie ihre Beziehung zu den verschiedenen Gruppen im Unternehmen stärkten, fügte Salen hinzu。”Schließlich geht es in unserem Geschäft um Menschen。”

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