oCIO im Fokus:多元化和自己动手IT
Im Workday面试sprach Edna Lauer, CIO bei Freudenberg Filtration Technologies, über Vielfalt,“自己做it”和ihre Erfahrungen in ihrer 18-jährigen Karriere Im Technologiebereich。
Im Workday面试sprach Edna Lauer, CIO bei Freudenberg Filtration Technologies, über Vielfalt,“自己做it”和ihre Erfahrungen in ihrer 18-jährigen Karriere Im Technologiebereich。
科德宝过滤技术有限公司,Flüssigkeitsfilter herstellt。Es ist Teil der Freudenberg Gruppe, einem globalen technologienternehmen mit 49.000 Mitarbeitern rund um den Globus。Für地界的多样性。这是艺术多样性的大夜晚,这是艺术多样性的大夜晚,这是艺术多样性的大夜晚,这是艺术多样性的大夜晚,这是艺术多样性的大夜晚,这是艺术多样性的大夜晚。Deswegen hat Freudenberg多样性-顾问gebildet和战略的远见,恩die Vielfalt和Inklusion内的halb des unternehens zu verbessern。Ein spezifisches Beispiel ist Ein langfristiges Ziel, den Anteil von Frauen unter den Top 50 Führungskräften des Unternehmens in 10 Jahren von 5% auf 20% zu erhöhen, indem man eine starke Pipeline aufbaut und sich auf die Karriereentwicklung konzentriert。
Wir sprachen kürzlich mit einer der Führungskräfte bei Freudenberg, Edna Lauer。Sie ist CIO bei Freudenberg Filtration Technologies, und sprach im Interview über Vielfalt,“自己做it”and ihre Erfahrungen in ihrer 18-jährigen Karriere im Technologiebereich。
我的战争是美好的,我的战争是美好的,我的战争是美好的,我的战争是美好的。Und ich habe schon immer gerne mit Menschen gearbeitet。有个好主意,有个好主意geärgert好主意。我是我的错,我是我的动力,我是我的梦想。
我的家乡überlegt,我的家乡是大的,是大的,是大的,是大的,是大的,是大的,是大的。也entschied ich mich für ein Studium der wirtschaftinformationatik。战争结束了,战争结束了für在这里,战争结束了,战争结束了,战争结束了,战争结束了。
Vielfältige团队带来了viel mehr Leistung。在这里vielfältig我在这里有个美好的夜晚,我在这里有个美好的文化。
Es begindamit, dass meine Abteilung keine klassische IT-Abteilung ist, sondern CPIM heß t。CPIM steht für企业流程和信息管理。Wir kombinieren verschiedene Disziplinen: Im berich der Unternehmensprozesse wenden Wir Lean-Methoden an,嗯die Prozesse effizizenter und stringenter zu gestalten und auch die Zuständigkeiten klarer zu definieren。温恩迪斯Prozesse gesstrafft信德,nutzen wir unser it -how,嗯auch Prozesse zu automatisieren。所以ist ein bunter Strauß entstanden, der zeigt, wie wir jeden Tag für unsere Kunden etwas beirken, sowohl intern als auch extern。Das ist sehr motivation erend。
我爱你,我爱你。在美丽的贝拉特劳夫巴恩,有我的immer mehr Frauen在它的gesehen。祝你晚安。Ich erinnere michigan in project - kick -off in den USA, bei dem michigan ein männliches Teammitglied von oben bis unten mussterte and sagte:“Mal sehen, wie oft du heute deine männlichen Kollegen um Hilfe被必须。”Am Ende unserer gemeinsamen Zeit hatte sich seine Sichtweise völlig verändert - er sagte, er habe noch nie so viel während eines project gelernt。
Es ist niht ungewöhnlich, mit dieser Art von Erfahrungen konfrontiert zu werden。Das kommt vor。我的身体很健康,我的身体很健康我的身体很健康我的身体很健康。Daraus entwickeln sich Verhaltensweisen, wie ich sie erlebt habe。Übrigens kann man dieses Verhalten bei Frauen genauso gut beobachten wie bei Männern。我在überzeugt,这是一个古老的世界。是我们的天堂,是我们的天堂,是我们的天堂,是我们的天堂。
今夜愿上帝保佑。Ich glaube, dass viele Unternehmen, auhe wir bei Freudenberg, jetzt viel tun,嗯Frauen在Führungspositionen zu bringen, vor allem im Tech-Bereich。Ich glaube aber auch, dass diese diskriminierenden Verhaltensweisen, die Ich gerade erwähnt habe, ihren Ursprung in einer viel früheren Phase haben。我很高兴,我很高兴frühesten善良和善良的人。wiir zeigen solche Verhaltensweisen, weil wiir einfach so geprägt worden信德。我很高兴,戴着德国的帽子。
Natürlich können我的朋友们,我的朋友们,我的朋友们。Ich bin überzeugt, dass wir das auch weiterhin tun and intensivieren sollten。Aber darüber hinaus denke ich, dass die Gesellschaft als Ganzes die Verantwortung hat, mit der Förderung von Frauen früh zu beginen, vor allem in ihrer Kindheit and in ihrer Erziehung, damit die nachfolgenden Generationen eine grundlegend andere Perspektive bekommen。
Vielfältige团队带来了viel mehr Leistung。在这vielfältig我在这美好的夜晚,在这美好的文化中。向世界各地的文化和环境致敬,国际上的文化和环境。Und das ist großartig!我在这里,我在这里,我在这里,我在这里,我在这里,我在这里,我在这里,我在这里。mehere Perspektiven können aber auch zu Reibungen führen。Ich glaube, dass die Zukunft denjenigen gehört, die in der Lage sind, diese Unterschiede in Stärken zu verwandeln。万岁,我们的女孩Gespür dafür,我们的女孩,我们的女孩,我们的女孩。
我在这里,我在这里,我在这里,我在这里,我在这里,我在这里,我在这里,我在这里。
Ich denke, wir sollten diese roll niht unterschätzen。《工作中的女性》。Das ist genau der Ort, an dem wir Solidarität aufbauen wollen。我的孩子们,我的孩子们,我的孩子们,我的孩子们,我的孩子们。
Es ist einfacher, wenn du weißt, dass du nicht allein bist。《工作中的女性》网。Es ward serhr gut angenommen and schafft einen Raum für Frauen, um Vorbilder persönlich kennenzulernen, Erfahrungen auszutauschen and sich gegenseitig zu unterstützen。我不知道你在哪里,我在哪里,我在哪里,我在哪里,我在哪里。Das kann niemand auslagern。我的孩子,我的孩子,我的孩子。我的梦想是光明和光明。
我不知道,我不知道,我不知道。在den情境中,die ich beobachtet habe and die ziemlich schwierig waren, war siich die überwältigende Zahl der Männer niht einmal der Auswirkungen dessen bewusst,是sie gerade gesagt odder getan hatten。我在贝斯皮尔:在一个队中,我在一个队中,我在一个队中。Wir hatten unsere erste Teambesprechung and er schaute sich嗯,嗯zu sehen, wer Protokoll führen würde。Natürlich“我的母亲和我的母亲”,“我的母亲和我的母亲”,是“我的母亲”。贝德zweiten Teambesprechung war es ganz ähnlich。Natürlich wollte auch hier niemand freiwilg in Protokoll schreiben and wieder wurde ich herausgegriffen。这是一种原始的原始的原始的原始的原始的原始的原始的原始的原始的原始的原始的原始的原始的原始的原始的原始的原始的原始的原始的原始。是福格特,战争的起源längere我的生活和生活的起源。
Der college, Der genau diese fragage nach dem原kollieren gestellt帽子,帽子sicher keine Vorurteile gegenüber Frauen oder Der Leistung von Frauen。那是在Handlungen的塞纳河上。Ich denke, Bewusstsein ist der Schlüssel。这是我的梦想,这是我的梦想,我的梦想是我的梦想,我的梦想是我的梦想。祝你生日快乐würde我的生日快乐。
哦,这是我的fragage。Zunächst einmal ist模具技术geschlechtsneutral。Ich möchte gerne eine Geschichte ausder Freudenberg Gruppe erzählen。Wir haben Workday als globales HR-Tool eingeführt, mit dem Wir - zum ersten Mal in unserer langen Unternehmensgeschichte - feststellen konnten, wo Wir in Bezug auf die geschlechtliche und geografische Vielfalt stehen。
Mit diesel Transparenz können wir nun gezieltes招聘,Planung und mehr durch gezieltes人才管理etablieren。Wir streben zum Beispiel an, dass bis 2025 mindestens 25 Prozent unserer Führungskräfte weiblich sinind。这是透明的,这是错误的工作日,这是错误的,这是错误的。
万岁,我们的女孩Gespür dafür,我们的女孩,我们的女孩,我们的女孩。
我很感动,我很感动,我很感动。我的方向是正确的,是错误的。Und die IT sollte einfach so gestaltet sein, dass sie uns erfolgreich macht。Wie können wir also IT und Digitalisierung nutzen, um erfolgreicher mit und für unsere Kunden zu handeln?Das ist sicherlich in Trend, der michigan jeden Tag begleitet。
Das zweite Thema ist Das,就是我说的"自己动手吧"奶奶。死亡在英国很常见。Deswegen wollen wir die IT in einen Enabler (dt。Befähiger), für unser Unternehmen verwandeln。大足muss ich Technologien auswählen, die es meinen Nutzern ermöglichen, die IT so einfach wie möglich zu nutzen。
在太阳下的太阳下的太阳下的太阳。阿贝尔是dauert seine Zeit, bis eine Geschäftseinheit ihre Berichtsanforderungen so formliert hat, dass die IT-Abteilung sie umsetzen kann。Wir sehen immer mehr Technologien und Produkte, bei denen IT Data Cubes (Datenpakete) oder Daten so bereitgestellt werden, dass die Geschäftsbereiche ihre eigenen Berichte und Dashboards hinzufügen können。伟大的思想Flexibilität,我们的灵魂将被毁灭können。这是我的愿景“自己做it”。Unsere Nutzerinnen and Nutzer sollen in die Lage versetzt werden, die IT selbst zu nutzen, sie aber auch selbst zu gestalten, und zwar im Rahmen der IT, der Governance and under Sicherheit, die nicht auer Acht gelassen werden dürfen。
我有我的房子,我有我的房子,我有我的房子。Solche Erfahrungen können natürlich verunsichern and deshalb würde ich meinem 18-jährigen ich und anderen jungen, talentierten Frauen da draußen raten: Bleib mutig and verfolge deine Ziele konsequent。
Es gab eine Zeit, da habe ich jeden Morgen ferngesehen, um die Zusammenfassung der Fußballergebnisse vom Vorabend zu sehen, nur um mit meinen Arbeitskollegen darüber reden zu können。Ganz ehrlich: Wenn du dich nicht für Fußball interessierst, bleib authentisch und bleib du selbst。Sprich nicht über Fußball。
Wir haben vorhin darüber gesprochen, dass die Erziehung ein sehr wichtiger Faktor dafür ist, warum Menschen sich so verhalten, wie sie es tun。常轻es daran,达斯Mädchen大足erzogen werden,内特和höflich祖盛。有个美好的夜晚hartnäckig,有个美好的夜晚unhöflich有个美好的夜晚Männerdomäne。Bleib dran。Bleib authentisch, sei du selbst and hab sparedabei。好姑娘,迪希·冯·尼曼登·达文·阿布林根。
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Wir freuen uns sehr, dass Workday als ein“Leader”im“2022 Gartner”®魔力象限™为1000 +员工企业提供云HCM套件”的eingestuft wurde。Für在欧洲的领袖在福尔奇的伟大的雅尔Bestätigung不seres konsequenten Bestrebens,死Anpassungsfähigkeit不serer Kunden zu steigern。