配额规划软件
销售配额计划和管理软件，为不断变化的世界。
你能做什么
用更少的意外完成你的任务。
通过更好的销售配额计划，提高生产效率，减少人员流失，优化业绩。
关键功能
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自上而下的销售目标设定
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自底向上配额规划
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按角色和段设置配额
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基于机会的配额设置
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配额计划、管理和超额分配
更多的成就。更少的痛苦。
设定对你和你的企业有效的配额。
利用正确的指标和方法确保公平的配额分配。
将你的配额建立在数据上。
确保足够的配额覆盖整个组织，并实时查看计划更改。根据可获得的销售机会设定实际的配额。
减少人员流失，奖励表现优秀的员工。
数据驱动的、优化的配额可以在整个销售组织中实现理想的业绩分配，减少人员流失，奖励业绩。
随着目标和假设的改变，调整计划。
立即查看配额假设的影响，并跨多个场景进行规划。当目标或假设改变时，你可以很容易地运行一个新的计划。
“我们可能会改变增长百分比或员工数量，而Workday Adaptive Planning可以让我们快速做到这一点，看到结果并进行业务对话。”
让配额恰到好处。
建立统一的销售和财务目标。
无缝对齐销售和财务直观级联企业目标在整个销售层次。然后轻松地完成配额部署计划。
启用直观、非神秘化的配额设置。
通过公平、具有挑战性和可实现的配额，确保更高的生产率和更低的人员流失率——根据需要调整角色、部门和地域。
执行灵活的、适应性强的配额。
一个统一的配额规划系统使您能够更好地了解分配情况，以便您可以根据需要进行修改和调整——所有这些都不会牺牲治理和安全性。