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对需求
Workday如何在内部采用AI和ML
参加网络研讨会，了解Workday如何实施人工智能和机器学习，以及必须克服哪些障碍才能实现更好的业务成果。
对需求
经济前景及其对规划的影响
学习如何适应经济放缓，并在你的行业中发现新的机会。
对需求
用工作日回应必要的技能
了解Workday如何支持必要的技能，帮助组织为未来培养人才。
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使用机器学习自动化支出管理流程
星期二，2023年6月6日
美国东部时间上午10:00 /下午1:00
在不断变化的时代推动敏捷规划-由Workday和埃森哲提出
2023年6月7日星期三
美国东部时间上午10:00 /下午1:00
利用工作技能云计算和机器学习的力量
2023年6月8日，星期四
美国东部时间上午10:00 /下午1:00
Workday如何加速扩展劳动力管理
2023年6月13日，星期二
美国东部时间上午10:00 /下午1:00
执行战略:如何运用Workday和普华永道的技能
2023年6月14日，星期三
美国东部时间上午10:00 /下午1:00
金融的未来:人工智能、自动化和战略性CAO
2023年6月20日，星期三
上午11点/下午2点
你准备好迎接下一步了吗?如何使用数据和自定义应用程序来适应变化
2023年6月22日，星期四
美国东部时间上午10:00 /下午1:00
十字路口:2023年及以后的采购导航-由热心的合作伙伴提出
2023年6月27日，星期二
美国东部时间上午10:00 /下午1:00
数据驱动的人力资源:工作日人力分析的优势
2023年6月29日，星期四
美国东部时间上午10:00 /下午1:00
UKG是夕阳劳动力中心。看看工作日如何解决你的劳动力管理问题
2023年7月13日，星期四
美国东部时间上午10:00 /下午1:00
建立一个弹性劳动力与劳动力规划和分析
星期二，2023年7月25日
美国东部时间上午10:00 /下午1:00
金融
主动需求规划如何推动转型
房利美财务和会计转型
敏捷驱动首席采购官的优先级
Wayne Health为敏捷设定了课程
用智能数据核心支持您的财务团队
推动可持续竞争优势的三种方法
《制胜计划:经济衰退准备手册》
Workday Prism分析如何支持现有IT投资
人力资源
通过员工倾听促进归属感和多样性
通过Workday实现更好的员工计划和决策
测试你的员工策略
帮助你的员工在不确定的时期茁壮成长
通过员工倾听来推动人事计划
ODL公司:用工作日成功计划创造价值
Carvana:利用工作日成功计划的力量
支持CHRO办公室的Workday 2022R2
它
通过工作日分析实现全面的劳动力可见性
用IDC和Workday超越ERP
2022R2工作日:CIO办公室有什么新变化
工作日短信:使招聘短信为招聘人员的沟通和效率提供动力
确保长期韧性:规划实现净零的路径
工作生活
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