挑战。
FNBO致力于吸引和留住顶尖人才，提升员工技能，改善员工体验。
工作服务。
FNBO在8个月内分两个阶段按预算按时部署。FNBO通过持续的特性采用培训以及与其他客户的合作来促进持续的成功。
Workday兑现了他们给我们的每一个承诺。如果他们不能兑现承诺，他们就会出现并找到一种方法来帮助我们以另一种方式解决问题。
人力资源共享服务高级总监
收益和结果。
简化和扩展。
在瞬息万变的金融服务业中运作，FNBO知道它需要一个新的系统来保持竞争力。通过部署工作日(第一次云迁移)，fnbo将六个系统合并为一个，简化了操作，并最大限度地减少了人工事务。该银行的人力资源技术现在是敏捷的，为未来做好了准备，允许在新功能和功能之间进行集成。
将6个系统合并为1个
团队的努力。
它的IT、人力资源和执行部门合作支持Workday，不仅提高了用户的接受度和满意度，还彻底改变了FNBO团队的合作方式。与Workday合作还可以将FNBO与Workday社区上的其他客户连接起来，进行网络和协作。
在两个季度内减少了34%的求助电话
新功能。
通过利用Workday专业服务、Workday教育和Workday社区，FNBO已经实现了成功的部署，并为Workday的持续采用奠定了基础。经理们的满意度和效率都很高。
2个月内，50%的手机普及率
取消40个手工任务
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