通知和下架政策
1.简介
Workday, Inc.及其关联公司(“Workday”、“我们”、“我们的”)尊重他人的知识产权，我们要求我们的客户及其关联公司和授权方(客户授权向客户的Workday环境提交数据的个人或实体)也这样做。客户对其上传到Workday服务的内容负责，包括由授权方上传的内容(“客户内容”)。虽然我们在下面提供了版权的简要概述，但本政策不打算成为法律建议。
2.什么是版权?
当一个人或组织在有形的媒介上创作原创的艺术、文学、音乐或戏剧材料时，无论是歌词录音、小说、计算机程序、照片还是电影，创作者将自动拥有该作品的版权。版权保护赋予版权所有者控制材料使用的权利。某些形式的作品包含由不同人拥有的几种不同形式的版权。
3.如何避免侵犯版权?
这是简单的;如果材料是由您以外的人创建的，并且您没有获得使用该材料的授权，那么请不要使用它。赞扬版权所有者或声明你无意侵犯版权都不能作为有效的辩护。如果您决定使用他人的作品，请首先确保您已获得必要的权限。这通常是以从版权所有者那里获得许可的形式，您可能必须为此付费。
4.如果我的版权被侵犯，我该怎么办?
如果您认为您的作品或您授权代表的人的作品在未经您授权的情况下被上传到Workday Service，或以任何其他方式构成了版权侵权，您应按照以下程序通知我们您的版权侵权索赔。我们不承担监督、审查、过滤、调整或从“工作日服务”中删除任何“客户内容”的义务。尽管如此，我们保留采取我们认为必要的任何此类行动的权利。
5.版权侵权/DMCA政策
5.1.如果您在工作日服务上发现任何您认为侵犯您版权的“客户内容”，请以书面形式向我们报告，包括以下信息:
(a)关于您已在“工作日服务”上识别出侵犯您的版权或您有权代表其采取行动的第三方版权的“客户内容”的声明;
(b)你声称已被侵犯的版权作品的说明;
(c)对您声称侵权的“客户内容”的描述，以及您声称侵权的“客户内容”在“工作日服务”中何处被发现的详细信息，以便我们验证其存在(包括URL);
(d)您的联系信息，包括您的全名、地址和电话号码，以及可以与您联系的有效电子邮件地址;
(e)您声明，您真诚地相信，对材料的有争议的使用未经版权所有者、其代理人或法律授权;而且
(f)贵方声明贵方通知中的信息准确无误，且贵方已获授权代表据称受到侵犯的专有权所有人行事。
5.2.此外，如果您希望您的通知根据美国数字千年版权法17 U.S.C.§512(c)被视为通知，请还包括以下内容:
(a)一份声明，声明你是据称被侵犯的专有版权的拥有人或被授权代表该拥有人行事，但须受伪证罪处罚;而且
(b)您的电子或实体签署(可能是扫描副本)。
5.3.请将阁下的通知电邮至本公司或本公司指定的版权代理人copyright@workday.com或邮寄至以下地址:
石脊街6110号
美国加州普莱森顿94588
5.4.请只通知我们真正的版权侵权索赔。如果你提出未经证实的索赔，你可能要承担损害赔偿(包括诉讼费和法律费用)。
5.5.根据DMCA，一旦我们指定的版权代理收到真正的侵权通知，我们的政策是:
(a)移除或禁止接触侵权资料;
(b)通知涉嫌侵权的用户，该资料已被禁止使用或已被移走;而且
(c)重复违规者将从系统中删除侵权材料，违规者向“工作日服务”添加“客户内容”的能力可能会被终止。
5.6.在收到载有所需资料的通知后，我们可:
(a)删除或禁止访问被指控侵权的材料;
(b)将书面通知连同你的联络资料，转交给其使用者提供涉嫌侵权资料的客户;
(c)采取合理步骤，迅速通知客户，我们已删除或禁止对涉嫌侵权材料的访问，客户或(如适用)用户可回复反通知(按照以下程序);而且
(d)在未提交反通知和/或提起诉讼的情况下，与我们的客户合作，在重复侵权的情况下终止个人用户上传“客户内容”的能力。
5.7.如果适用的客户或用户认为被删除或访问被禁止的材料没有侵权，或者他们/他/她认为他们/他/她有权从版权所有者、版权所有者的代理人那里发布和使用该材料，或者根据法律，用户必须发送一份反通知。
5.8.反通告应载有以下资料:
(a)用户或其他客户授权代表的实物或电子签名;
(b)识别已被移走或已被禁止进入的资料，以及该资料在移走或禁止进入之前出现的位置;
(c)用户或其他客户授权代表真诚地相信材料由于错误或错误识别而被删除或禁用的声明;而且
(d)用户或其他客户授权代表的姓名、地址、电话号码，以及(如有)电子邮件地址，以及一份声明，说明该个人或实体同意其地址所在司法地区的联邦法院的管辖权，或如果该地址位于美国境外，则该联邦法院对涉嫌侵权材料所在的任何司法地区的管辖权，并且该个人或实体将接受提供被指控侵权通知的人的诉讼送达。
5.9.如果我们指定的版权代理收到反通知，我们可以向原投诉方发送一份反通知的副本，通知该方我们或我们的客户可以更换已删除的材料或停止禁用。除非版权所有人对适用的用户提起诉讼，否则我们或我们的客户可自行决定替换或恢复对删除的材料的访问。
如果您对此政策有任何疑问，请与我们联系copyright@workday.com．有关我们商标的问题，请参阅我们的商标使用指引或电子邮件trademarks@workday.com．
(最后更新:2018年7月2日)