TECNOLOGÍA

Sistema basado en tecnología cloud.
Sustitución de hojas de cálculo y documentos en papel.

Presupuestación fluida.
Cree un presupuesto en solo unos minutos.

Aprobaciones optimizadas.

Garantice el cumplimiento con métricas clave.

Un solo origen de datos.
Capacite procesos estandarizados.

Reglas de venta establecidas.
Siga reglas predefinidas para crear presupuestos.

Automatización de los procesos.
Agilice la creación de contratos y proyectos.

Facturación e informes financieros.

Entienda su rentabilidad por servicio, SKU y cliente.

Previsión de ingresos.
Obtenga visibilidad en tiempo real de las oportunidades.

Sistema centralizado

Cree, apruebe y haga seguimientos de contratos.

Flexibilidad.

Diversos tipos de contrato admitidos.

Facturas automatizadas.

Cree facturas basándose en términos y condiciones de facturación y calendarios.

Alineación de facturación.
Ofrezca más agilidad.

Controles integrados.
Garantice el gobierno y controle el acceso a los datos.

Integración con CRM.
Cubra todo el proceso quote-to-cash.

Datos de contrato agregados.
Obtenga una visión completa.

Analytics de riesgos.
Combine datos de Workday y de terceros para determinar riesgos de clientes.

Reconocimiento integral de ingresos.

Aténgase a complejos parámetros de ingresos.

Historial de transacciones detallado.
Habilite análisis más profundos.

Modelado de escenarios.
Modele el reconocimiento de ingresos para cualquier contrato.

Flujos de ingresos y facturación específicos.
Gestione relaciones y jerarquías.

Facturación independiente.
Separe la facturación de los ingresos para análisis históricos.

Sistema unificado.
Elimine conciliaciones entre sistemas.

Business Process Framework.
Gestione de manera segura eventos de ciclo de vida de contratos.

Controles de enmienda.
Capture cambios a nivel de línea de contrato.

Auditoría continua.
Documente automáticamente cambios y ajustes.

Soporte robusto.
Facture automáticamente en concepto de diversos servicios y productos.

Plantillas de facturación.

Genere rápidamente calendarios de facturación y cuotas.

Facturación en intervalos o hitos.
Adapte la facturación a sus necesidades empresariales.

Configuración de tarifas flexible.
Facture por hora o por día.

ID de factura exclusivos.

Cumpla con拉斯维加斯有关事实uración internacionales.

Marco de facturación electrónica.
Cumpla con normativas en aumento.

Facturas consolidadas.
Simplifique la facturación en empresas matrices y filiales.

Propuestas de factura.
Revise facturas antes de generarlas.

Cobros pendientes predictivos.

Gestione eficazmente cuentas por cobrar.

Combinación de reglas.

Combine reglas con recomendaciones ML para cotejos eficientes.

Insights de pagos históricos.
Use pagos anteriores para optimizar los cobros.

Machine learning.
Automatice他利亚usando哒tos completos de Workday.

Visibilidad integral.
Entienda reglas de márgenes de ganancia, pérdidas y reglas de facturación.

Tableros de mando de cobros.
Obtenga insights de cobros de clientes.

Alertas y cartas de reclamación automatizadas.
Agilice los procesos de facturación.

Tableros de mando.
Vea al instante sus datos de ingresos.

Informes.
Obtenga una dimensionalidad más profunda de la empresa.

Visibilidad de ingresos diferidos.

Cree previsiones más exactas.

Reglas configurables.
Calcule y evalúe intereses rápidamente.

Soporte para cumplimiento normativo.
Obtenga visibilidad del cumplimiento normativo de ASC606/IFRS15.

Portal de autoservicio.

Fomente la experiencia de propiedad del cliente.

Función de presupuestos integrada de forma nativa.

Cree presupuestos de manera fluida.

Integración con CRM.
Sincronice oportunidades con presupuestos y proyectos.

Lanzamiento de proyectos.

Armonice presupuestos, recursos y contratos.

Plantillas de servicios.

Incremente la eficiencia de los presupuestos.

Automatización de declaraciones de trabajo.
Genere declaraciones de trabajo basadas en el esfuerzo requerido y el alcance.

Ofertas dinámicas.

Cree ofertas que promuevan la asignación de recursos a proyectos y la elaboración de presupuestos.

Solidez.
现在presupuestos basados plazos, fas,助教reas e hitos.

Flexibilidad.

Cree presupuestos basados en empleados, tasas, horas y skills.

Paquetes.
Precio basado en paquetes de productos y servicios.

Gestión de talento integral.

Optimice los procesos relativos al talento con feedback de prestaciones.

Ejecución optimizada.

Simplifique las operaciones de prestación de servicios.

Planificación integrada.
Planifique continuamente a escala.

Selección de skills.
Archive automáticamente skills de empleados basándose en el trabajo completado.

Modelado de dotación de recursos.
Ejecute escenarios hipotéticos para predecir resultados.

Planificación de skills.

Entienda las skills requeridas para sustentar los proyectos.

Dotación de recursos ponderada.
de asigna Dotacion de recurso项目basada隐变量ción de personal, etcétera.

Visión integral.
Vea proyectos actuales, retrasados y próximos.

Previsión exhaustiva.
Haga previsiones de dotación de recursos para toda la empresa.

Insights de empleados.
Entienda el trabajo realizado a nivel individual.

Gestión centralizada y descentralizada.
Satisfaga necesidades de línea de servicio.

Reservas en firme y provisionales.
Asigne recursos anticipadamente a proyectos de oportunidad.

Alertas de dotación de recursos.
Ponga en marcha procesos de contratación según la demanda.

Analytics financieros.
Evalúe la situación financiera de los proyectos.

Supervisión de la productividad.
Haga seguimientos de la utilización de los empleados para reducir el desgaste laboral.

Planificación de la fuerza laboral.

Adecúe la contratación de personal a los objetivos de crecimiento empresarial.

Tableros de mando basados en empleados tipo.
Obtenga insights de la rentabilidad.

Una sola fuente de información.

Realice actualizaciones en tiempo real.

Previsión de ingresos.
Compare presupuestos con cifras reales para elaborar previsiones certeras.

Modelado.
Modele el rendimiento basándose en datos históricos.

Insights de rentabilidad.

Vea la rentabilidad en toda la cartera de proyectos.

Seguimiento del rendimiento.
Supervise el rendimiento comparado con los objetivos empresariales.

Seguimiento de recursos.

Complete el trabajo dentro de los presupuestos y los plazos estipulados.

Insights de oportunidades.
Vea dónde asignar recursos en toda la cartera de proyectos.

Datos de proyecto históricos.
Entienda los esfuerzos requeridos usando datos de proyectos anteriores.

Datos sobre empleados y colaboradores.
Vea la disponibilidad de la fuerza laboral y las previsiones.

Métricas de utilización.
Asegure el logro de objetivos a nivel de empleados individuales.

Insights de línea de servicio.
Mida la utilización de líneas de servicio comparada con objetivos de ingresos.

Planes flexibles.
Ajuste los planes de contratación de personal o derivación a agencias externas, según la utilización.

Sistema unificado.
Use datos de proyecto de automatización de servicios profesionales para modelar escenarios de ingresos.

Informes de datos integrados.
Vea previsiones a nivel de cartera.

Procesos optimizados.

Céntrese en ofrecer prestaciones excelentes.

Insights de situación de la cartera.
Encuentre oportunidades para mejorar los resultados.

Informes de desviación en tiempo real.
Aumente la adjudicación de responsabilidades en la prestación de servicios.

Insights de ingresos.
Proporcione insights de gastos e ingresos a los responsables de proyectos.

Aseguramiento de la calidad.
Haga seguimientos de eventos de proyectos que conlleven obligaciones de desempeño.

Introducción de grandes volúmenes de datos.
Incorpore anuncios, compensación basada en acciones, datos de fusiones y adquisiciones, etcétera.

Transformación de la contabilidad.
Transforme datos de eventos empresariales en contabilidad.

Contabilidad en tiempo real.
Automatice conversiones de divisas, cálculos de ganancias y eliminaciones interempresa.

Consolidación en tiempo real.

Vea resultados consolidados activos.

Procesos automatizados.
Complete tareas, tramite aprobaciones y distribuya informes de manera automática.

Dimensionalidad completa.
Dedique más tiempo a los análisis.

Exploración de detalles previos de transacciones.
Vea el historial de datos completo.

Exhaustiva.
Gestione la liquidez por institución financiera, divisa, reserva de caja, etcétera.

Previsiones de efectivo.

Controle el excedente/déficit de liquidez.

Datos unificados.
Mantenga sincronizados el libro mayor y el saldo bancario.

Informes de conciliación.
Proporcione informes detallados y resumidos a los auditores.

Insights de tasas bancarias.
Asegure que las tasas se cobran según lo negociado.

Supervisión de cambios.

Haga seguimientos de cambios de signatarios de cuentas bancarias y sincronícelos con HCM.

Portal de proveedores.
Empodere a los proveedores para utilizar el autoservicio.

Licitaciones simplificadas.

Agilice el proceso de licitaciones (RFx).

Subastas inversas.

Ahorre tiempo y dinero en pujas.

Pedidos electrónicos.
Ahorre tiempo en las compras.

Rápidos ciclos de cuentas por pagar.
Pague a los proveedores con celeridad y manténgalos satisfechos.

Workflows de comprador.

Optimice el proceso de compra.

Datos compartidos.
Acceda de manera segura a datos de pedido e inventario.

Informes de planificación de demanda.
Obtenga insights de la demanda actual y futura.

Seguimiento de progresos.

Mida el progreso e identifique áreas que deban mejorar.

Información consolidada.

Entienda la composición de la fuerza laboral, la diversidad, etcétera.

Sincronización con otras funcionalidades.

Úselo con analytics, VIBE Index™ y aprendizaje.

Recopilación de datos ESG de proveedores.
Vea riesgos de proveedores y encuentre formas de reducirlos.

Informes de emisiones de alcance 3.

Elabore informes sobre emisiones a partir de gastos de proveedores.

Modelado de resultados.

Vea los resultados de sus iniciativas de reducción.

Datos de emisiones.

Comprenda la procedencia de sus emisiones de materiales.

Aceleradores predefinidos por país.

Entre rápidamente en nuevos mercados.

Configurable.
Adapte el sistema de acuerdo con sus requisitos exclusivos.

Informes regionales.

Adapte a su región informes internacionales estandarizados.

Marcos internacionales.
Realice implementaciones在《新案子拿督s regionales distribuidos.

Auditoría continua.
Obtenga trazas de auditoría exhaustivas dondequiera que realice sus operaciones.

Informes reglamentarios.
Cumpla normas internacionales.

Consolidación en tiempo real.
Consulte los resultados consolidados en cualquier momento.

Procesos flexibles.
Cambie rápidamente su manera de operar.

Workflows optimizados.
Elimine las intervenciones y conciliaciones manuales.

Modelo de datos orientado a objetos.
Cree informes con dimensionalidad ilimitada.

Datos unificados.
Integre los datos de finanzas, fuerza laboral y operaciones.

Distribución segura.
Envíe informes según criterios de permisos de seguridad.

Cuadros de mando de KPI.
Seguimiento de los resultados de la empresa.

Análisis dimensional.
Vea su empresa en todas y cada una de sus dimensiones.

Sincronización de data hub.
Combine datos externos para elaborar informes.

Reservas nuevas y renovables.
Obtenga insights de ingresos.

Índices brutos de retención y rotación de personal.
Identifique oportunidades de mejora.

Productividad y cuotas.
Vea el desempeño de los representantes de ventas.

Integración con el libro mayor.
Incorpore datos de diversos libros mayores.

Sincronización con CRM.
Incorpore datos de su CRM para disponer de una visión completa.

Modelado sin límites.
Evalúe el efecto financiero basándose en sus ingresos totales.

Multidimensionales.

Modele suscripciones, amortizaciones, servicios, etcétera.

ASC 605/606.
Vea qué ha cambiado y cómo adaptarse a los cambios.

Reservas y facturaciones.

Elabore previsiones de ingresos certeras.

Retención y bajas indeseadas.
Permita modelos de suscripción B2B y B2C.

Consumo.

Entienda el uso de plataformas, las compras durante el juego y los pedidos.

Escalado de contratos.
Escale problemas rápidamente.

Previsiones.
Prediga el comportamiento de los usuarios basándose en agrupaciones de datos semanales, mensuales o anuales.

Visión multidimensional.
Vea las curvas de comportamiento a lo largo del tiempo.

Planes de asignación de personal.

Asigne los representantes idóneos a los territorios adecuados.

Análisis de cobertura.

Elimine carencias de cobertura.

Planes de capacidad.

Ajuste de forma relevante la capacidad de ventas.

Objetivos de ventas top-down.
Agilice los ciclos de ventas.

Planificación de cuotas bottom-up.

Defina cuotas por rol, segmentos, etcétera.

Optimización de territorios.

Consiga que los territorios sean equilibrados y equitativos.

Mejore los análisis.

Haga seguimientos de los representantes.

Insights de productividad.

Entienda quién alcanza las cuotas establecidas y por qué.

Métricas de bajas indeseadas.

Asegure que cada representante tenga la oportunidad de triunfar.

Creación de presupuestos.
Facilite la elaboración de presupuestos a todos los usuarios.

Informes de gestión y financieros.

Mantenga informadas a las partes interesadas.

Modelado basado en impulsores.
Analice escenarios hipotéticos para crear el mejor presupuesto.

Integrada.
Sincronícela con planificación, analytics e informes.

Factores de headcount en tiempo real.
Actúe conforme a lo que vea.

Herramientas de colaboración.

Cree presupuestos en equipo.

Supuestos basados en impulsores.

Modele planes de contrataciones, transferencias y retenciones.

Modelado de efecto en los costes.

Vea al instante los costes de la fuerza laboral.

Impulsores globales.

Vea el efecto de los atributos globales en los planes.

Planificación estratégica.

Determine cómo atraer el mejor talento.

Modelado de skills.

Elimine la carencia de skills de las funciones empresariales.

Ejecución fluida.

Ponga en acción los planes.

Tableros de mando intuitivos.
Supervise costes y puestos vacantes.

Analytics de empleados y colaboradores.

Vea qué funciona bien y haga las modificaciones necesarias.

Escenarios hipotéticos.

Vea cómo afectan a su empresa la priorización, la inclusión y las exclusiones.

Segmentación.
Asigne personal y gastos por producto, canal y mercado.

Planes anuales y trimestrales.
Cree planes orientados al futuro basados en factores top-down y de impulsores de negocio.

Análisis TAM.
Descubra oportunidades de mercado.

Modelado de fusiones y adquisiciones.
Modele reorganizaciones y fusiones.

Gráficos de cuentas unificados.
Integración de varios libros mayores en uno.

Integridad y sincronización de datos.

Ofrezca información actualizada.

Resultados de búsqueda más rápidos.

Proporcione ayuda cuando sea necesaria.

Contenido personalizado.

Adáptese a la situación de los usuarios.

Ciclo de encuesta y feedback.
Mantenga abierta la comunicación.

Experiencias adaptadas.
Preste ayuda en los momentos importantes.

Notificaciones push.
Mantenga conectadas a las personas.

Workflow dinámico de candidatos.

Acelere el proceso de selección.

Generador de contratos.

Envíe ofertas con más rapidez.

Incorporación automatizada.

Proporcione una experiencia fluida.

Abastecimiento interno y externo.
Amplíe su grupo de talento.

Gestión de entrevistas y candidatos.
Contrate como equipo.

Conexión a compensación.
Envíe ofertas competitivas.

Movilidad.
Permita que los candidatos busquen y soliciten puestos desde cualquier ubicación.

Solicitudes de puestos configurables.
Adapte el proceso de solicitud a sus necesidades.

Conectores de redes sociales.

Llegue a las redes de todos los usuarios.

Visibilidad de empleados y colaboradores.

Vea la disponibilidad de personal a tiempo completo y colaboradores externos.

Insights de costes de mano de obra.

Entienda los costes vs. las ganancias.

Asignación de personal a proyectos.

Alinee la capacidad de la fuerza laboral con la demanda.

Incorporación de clientes.
Establezca relaciones armoniosas desde el principio.

Múltiples modelos de asignación de personal.

Asigne personal a proyectos según las necesidades del cliente.

Supervisión de los clientes.
Empodere a los clientes para asumir la responsabilidad del trabajo.

Gestión integral de los empleados.

Apoye a los empleados desde su contratación hasta su jubilación.

Facturación exacta.
Pague puntualmente a sus empleados.

Modelos de contratación flexibles.
Satisfaga las necesidades exclusivas de su fuerza laboral.

Procesos simplificados.

Simplifique el registro de tiempo, gastos, beneficios, etcétera.

Visibilidad mejorada.

Ofrezca más insights del trabajo y las previsiones.

Informes adaptados.
Informes personalizados según los roles individuales.

Notificaciones personalizadas.
Sugiera la realización de tareas habituales.

Chatbot y búsqueda.
Proporcione ayuda cuando sea necesaria.

Funcionalidad móvil nativa.
Trabaje en cualquier sitio.

Tableros de mando personalizados.
Obtenga insights para actuar de forma relevante.

Interfaz de usuario intuitiva.
Acabe con las fricciones de las tareas.

Datos integrales de fuerza laboral.

Obtenga insights en tiempo real.

Informes y analytics.

Vea métricas de pertenencia y diversidad basadas en resultados.

Supervisión de progresos.
Haga seguimientos de sus iniciativas de diversidad e inclusión.

Contrataciones basadas en skills.

Garantice un acceso equitativo a las oportunidades.

VIBE Index™.

Garantice la inclusión y la equidad salarial.

Encuesta de opinión de los empleados.

Evalúe cómo se sienten sus empleados.

Experiencias personalizadas.

Fomente la inclusión y la pertenencia.

Seleccione skills de fuentes diversas.

Vea skills obtenidas en feedback de proyectos.

Verifique las skills de los trabajadores.

Evalúe carencias de skills.

Asignación de personal basada en requisitos de skills.

Correlacione currículos con las necesidades del cliente.