工作日Peapon员工的声音
새로운시대，직원과소통하는혁신적방식
진정한직원참여실현
직원참여도구대부분은피드백수집에머무릅니다。그와 달리, Workday Peakon Employee Voice는 완벽하게 통합된 지능형 의견 조사 플랫폼으로, 직원의 목소리에 귀를 기울이고 이렇게 얻은 인사이트를 실천하도록 지원합니다.
직원을위한더나은경험
조직의전범위에서능동적의견의견에에에에에이이이됩니다。
유의미하고밀접하게관련된벤치마크
工作日에서수집한，（계속가하고있는）2억여개의데이터포인트포인트를활용하여해당조직글로벌및동종업계수준과비교수
측정가능한한다양성및및발전현황
工作日고객은다양성，평등，포용성（de＆i）에관한직원정서를으로추적모두에게공정한업무환경조성할한업무환경을할수。
고객이누릴이점
직원의목소리강화
직원은 회사에서 존중받고 있으며 자신의 의견이 반영된다고 느낄 때 최고의 실력을 발휘합니다.工作日에서에서는직원의의목소리듣는것으로끝나지끝나지직원의 스킬, 성과, 동기, 정서 등을 제대로 이해하고 피드백을 수집하여 모든 직원의 경험을 업그레이드할 수 있습니다.
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직원참여인사이트
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다양성，포용성，소속감측정
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건강과행복메트릭
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직원과매니저간의기밀대화
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인력감소예측
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최신산업벤치마크
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커스텀직원경험설문조사
지능형의견의견사의의장점
직원들직원들은실제로어떤어떤감정을느낄까요느낄까？머신러닝 및 고급 자연어 처리를 활용하여 직원의 의견을 제대로 경청하고 더 깊이 있는 인사이트를 얻을 수 있습니다.
실시간정서측정
직원 경험, 개발, 리스킬링, 건강과 행복, 소속감 및 다양성을 포함하여 가장 시급한 과제에 대한 실시간 피드백을 받을 수 있습니다.
의견경청，신속대응
工作日는직원정서에대한상시설문사를통해통해처방적과실행실행계획을제공합니다합니다합니다합니다합니다과과합니다제공이를실행에옮겨인재이탈을방지하고비즈니스목표를달성수있습니다。
직원이느끼는감정의원인파악
조직 개발과 관련된 질문 세트 및 커스텀 설문조사를 보냅니다. 결과를 인력 통계 데이터와 연계하여 직원의 정서를 좌우하는 '요인'을 밝혀낼 수 있습니다.
“데이터는는정말중요。工作日Peapon员工语音는는이터를활용해사결정결정에힘을실어실어。“
직원정서를이해하여하여포용의문화문화
직원의 의견을 경청하여 다양성, 포용성, 평등의 가치를 실현하려는 그간의 노력과 성과를 평가할 차례입니다. 그런 다음 긍정적이고 지속적인 변화를 주도할 적절한 기회를 파악합니다.
직원참여촉진，생산성향상
최고의 직원 경험은 사람을 최우선에 두는 것입니다. 지능형 의견 조사를 통해 직원의 성공을 지원하고 참여도를 높이며 전반적인 성과를 높일 수 있습니다.
간편한피드백기회제공
직원과매니저간의기밀대화지원
주요kpi에에따라참여참여을추적하여더더나은사결정결정
인력인력감소를예측예측하여업무최소최소